丁力同志为首的总行领导班子务实的工作作风,审时度势的领导艺术,表示由衷的赞赏。正是因为有了这样一支队伍,市民银行才有了一个好的开局,我代表市里面和全市人民,感谢你们的辛勤劳动!”
会场上响起了掌声。
吴斯斯继续说:“今天因为时间确实紧了一点,我不准备多讲,我就讲这么几点:第一,我们在座的同志们,应该庆幸,好在金融服务社被及时的组建成市民银行,才营造了不少就业机会,大家有班上。更重要的是:才得以保护了一大批干部。要不然,到了今天,就是在座的也不知要毁掉多少人。第二,金融服务社有成绩,实现了它的历史价值;剩下来的是问题和包袱。这些包袱,我们要几年时间才能消化完,而且要年年都干得好才行。说得正经一点是什么意思呢?那意思就是说:市民银行根本没有开业的资格。既然没有资格开业,而又开了业,那就是先天不足,就是早产儿,要养活它,难度就大了。第三,人员素质要提高,要本着解决1000多人的饭碗问题,把工作干好,让大家吃好、喝好、睡好。第四,廉政问题不可小看。领导要爱护下面,本着好人一生平安,本着对家属负责的态度,关心到位,管理到位。部下没有出事前,不要怕得罪他,要帮助他,不要做老好人。到了真的出问题,看怎样慰藉他的家属还不迟。但是,这种慰藉对当事人来说已经是马后炮了。”
吴斯斯讲到这里看了一下手表,说:“我就讲这些。祝大家平安!”
会场像上次他讲完话一样,爆发出热烈的掌声。
这时,吴斯斯与古丁力等人打过招呼,站起来,把两个手抱成一个拳头,向台下拱了拱,离开了会场。
会议接着由古丁力作主旨发言。
不出所料,古丁力在讲话中,总结了全行去年的工作成绩和存在问题后,以较大的篇幅批评总行的机关作风。古丁力甚至敲着桌子说:“在总行的一些权力部门,贪占之风比金融服务社时还更加猖獗,有的人干脆就是:不给礼就不办事。市民银行成立后,过了两个节:中秋、春节。这两个节,总行的人不知收了支行多少礼物。为什么你能收到礼物呢?就是因为你手中有权,下面才敢怒不敢言给你送礼。我要跟大家宣布:总行机关的作风,非整顿不可了!任何部门,你不改,就挪位!不要影响市民银行的事业。”
夏天听完古丁力的报告,觉得只有一个字可以形容:爽!
这让夏天想起小时候听三叔公讲的一个故事,说的是:县官在办一个案子的时候收了原告和被告的礼物,原告送的是一只鸡,而被告送的则是一条狗。他们两人都以为只有自己才送了礼,觉得在判决的时候,自己可以胜诉。但到了最后,县官是根据谁送的礼重而判谁赢,于是很自然判被告赢。
后来,原告质问县大爷:“你这是怎么一回事?”
县官把手一挥,手中的长袖就扔在了地下,不屑说道:“鸡肚里哪知道狗肚里的事!”
夏天在听着古丁力的讲话时,联想到这个故事,即兴在会议记录本上写道:
深圳沃土满园春,举目四望遍地银;
昔日县官今现管,发不发财头晕晕。(未完待续。。)