第112章 人事变动

由我出面解决；

    对内，也就是后勤这块，梯次解决方式则是我、苏雨、三位主管。也就是说，如有难题，项目助理求助主管，主管求助苏雨，苏雨求助我！大家明白了吗？”

    有许多人都没明白。

    温朝阳笑了笑：“安总的意思，是说杨总主抓对外项目上的事；苏雨主抓部门内部的事，是吗？”

    安在月点点头：“不错！本部门除了我内外兼管，其它的，杨副总大部分时间可能要耗在项目现场上了。比如项目的现场巡察、进度监督、安全规范等事宜；苏雨则负责部门内所有内务的管理！”

    办公室内一时出奇地安静下来。

    苏雨也是呆住了。这是什么意思？自己与杨涓分管内外，在职权上已是平等了？这……这变化也太大了吧？

    部门各员工都是表情各异，有的茫然疑惑，有的若有所思。

    宋珂与温朝阳相视一眼，各自脸上浮现莫明笑容。其他人或许有疑惑，他们两个心里自然是敞亮的。

    原本，在项目部，杨涓是一人之下，其他人之上；安在月一般不管那些小事，杨涓可以算是内外一把抓。如今这变动，却相当于把杨涓支到工地上去了。这是安家兄妹针对杨涓的身份明确了态度，不让杨涓接触公司内务了么？

    可是，苏雨的男友，也是阳光的竞争对手啊，为什么反而把苏雨提拔上去了？安家兄妹这么信任苏雨？

    苏雨与杨涓这么不对付，如今两人地位天差地别，杨涓会怎么想？

    而且，这种变动，还是杨涓不在公司的时候决定的，杨涓获知此事时，会不会极度难堪？

    眼看办公室气氛怪异，宋珂咳了声开口打破沉默：“安总，那苏雨的职位，是助理呢，还是副总啊？”

    安在月笑眯眯地看向苏雨：“这么快就让苏雨升职，恐怕苏雨会翘起小尾巴吧！所以，我与安总裁商量过后，决定将这作为一种考核，到了年底，如果苏雨能得到部门九成以上同事的认可，就升为副总！苏雨，你觉得如何？”

    苏雨忍不住翻了个白眼，首先，自己有选择的权利么？其次，这番话绝对是安在鹰说出来的！但是安在月这一番转达，却是说得神情自若、镇定从容，可见安在月骨子里也是有腹黑因子的！果然不是一家人，不进一家门！这安家兄妹还真是不遗余力地开发自己的潜力！而且，又要马儿跑，又要马儿少吃草！让自己做着副总的事，拿着助理的工资！真是太……阴险狡诈了！

    苏雨翻白眼的样子引得了哄堂大笑。

    苏雨笑得眉眼弯弯，语气也格外地真诚：“既然两位老总这么信任苏雨，又非常之坦率，苏雨若不加倍努力，岂不是辜负了两位老总的期望！”

    安在月扫了一下面色各异的众人：“苏雨虽然才到任一周，但这一周，她帮大家解决了多少难题，相信大家心里都有数！她的能力和工作热情，能不能胜任副总的工作，大家心里应该有一杆秤！所以，从今天起，大家不要客气，有什么难题都去找她吧！相信她不会让大家失望！”

    话音刚落，梁青枫等三位主管带头鼓起掌来，其他人也跟着拍手，脸上笑容也充满了真诚。其实在他们内心深处，他们都相信：苏雨来掌管内务，绝对比杨涓好得多！因为苏雨帮他们做实事，而杨涓，则是扬着小皮鞭监工，一旦发现谁有疏忽，就会严厉批评。而且苏雨极具亲和力，待人真诚，大家都愿意与她交流。

    苏雨灿然笑了。她的心中才是真正的豁然开朗：表面上安家兄妹对自己信任有加，事实上，针对自己和杨涓的身份，安家兄妹只是采取了不同的处理方式罢了。对自己，是倚重和拉拢；对杨涓，则是架空和监督。

    不同的方式，一样的目的。

    但是，有什么关系呢！至少表面上自己强过了杨涓百倍！所以自己将扬眉吐气，而杨涓，则会悲愤发狂！

    这同样是自己的另一种胜利！

    安在月再次做了个让大家安静的手势：“好了，要与大家沟通的话都已说完了。另外，还有一件事。咱们部门新增两位同事，加上苏雨报道第一天，我竟然缺席了，连个欢迎仪式都没有为她做！所以，为了弥补，我决定，本周末请大家吃大餐！”

    “哦！哦！有口福喽！”办公室欢呼一片。

    苏雨也笑了。其实相比于吃大餐，她更期待的是，杨涓什么时候来上班呢？她可是有大餐等着她呢……

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