却在忙着另外一件事。没有了《官场文素材库》他不敢继续在伦敦金市场玩火,庞大的资金一点点从那边撤出,全部回归到他的银行帐号上。
这是一笔巨款,小李同志不想这笔钱有任何的损失,那么就存入瑞士银行好了。如果没有即将开始的次贷危机,购买美国国债也许是一个很好的投资选项,现在么还是老老实实的好!
终于完成最后一笔,自从素材库消失,李铭已经彻底完结全部股市和伦敦金市场的操盘,他不想在两个方向上冒险。何况赚钱始终不是他的理想,从不接受家族的饭店到现在,走仕途一直是他的梦想。
10月22日星期一,李铭重新回到研究中心,今天是个大日子,据说要城头变幻大王旗。农村发展处一帮对李铭相当客气,尽管后期大家都被踢出炒股群,可是谁也不想得罪一个股神,万一有一天给点建议啥的那就是财神爷。
于教授也来了:“现在干部调动冻结了!”
“为什么?”这个还真没听说过,“您不是要调去燕京党校吗?也因为这个冻结?”
前面周荣处长回头道:“不止老于的冻结了,据说春城市全部干部胆敢冻结,似乎要进行一次干部考核分级试点,也许我们研究中心也要进行试点。”
研究中心开展试点?李铭忽然有种不好的预感,正在此时程立主任走进来,直接站在主席台上:“今天会议只有一个议题,在省政府研究室开展干部考核分级制度试点!此次试点工作由李铭同志、金涵静同志和高菲同志组成试点小组,办公室的同志配合工作!”
居然让自己猜着了,这次的试点让自己和二女主持,这项工作可不是那么容易的。自己构建的属性模型才知道,一旦把各位干部属性数据化,在未来的工作调动提拔上,都将手这个数据的影响,几乎可以说是影响终生了。
老程不是荣升春城市市委委员、常委、市委副书记了么?那可是正厅级的党群书记,怎么还赖在研究中心不走啊?李铭同学心里很苦,他不想参与这项工作,可是程主任的命令自己有资格拒绝算呐?
“这项试点工作任务很紧,”程立气质不一样了,不再是那个冷衙门的倒霉嘴脸,变成了意气风发的样子,“和春城市委组织部的工作同步进行,这边人数少要保质保量完成任务,给春城的试点工作开一个好头……”
什么意思?李铭有点明白了,老程这是让自己给他趟路子,研究中心这边是试点中的试点,是为了给春城的试点做示范。此时省政府研究室党组成员、副主任兼人事处处长肖隆一脸古怪看向李铭,这小子居然越来越得意了!
之前还以为炒股事件后他会倒霉,没想到程立出面保住了他,现在随着程副秘书长变成程副书记,姓李的恐怕更要嚣张了吧?现在居然是主持试点工作,而自己堂堂的正处级干部,不过是配合!
处级配合科级干部,这种事在外面跟谁说理去?问题是研究中心老程同志是一把手,现在人家正厅级兼职副厅级单位一把手,自己这个小小的处级干部,还是老老实实的好。
身为当初炒股群中的一员,肖隆很清楚程立赚到了多少好处,上次鲁成刚打压李铭都被他扛下来,就知道程某人赚到多少了。和李铭一样,肖隆知道自己无法拒绝,毕竟上次的事在三个人心里搁着呢,说不上什么时候爆出来,倒霉的注定是自己。
大会结束,程副书记把肖隆和李铭叫到自己办公室:“刚刚在大会上已经做了详细说明,相信两位同志也都了解试点工作的重要性,只有一个要求,人事处要全力以赴帮助试点工作。争取在一周之内完成属性数据化构建,肖隆同志从事组织工作多年经验丰富,李铭同志要多向老同志学习。一周后春城试点工作小组要过来考察学习,务必把工作做扎实,要让兄弟单位同志看到研究中心的能力!”
一周?肖隆感觉自己头上的官帽子已经岌岌可危,他艰难地问道:“程副书记,能不能在时间上宽限一些?这项工作很艰巨,和以往的组织工作不同,是全新的……”
老肖说不下去了,程立面无表情看着他:“革命工作不是请客吃饭!肖隆同志你也是久经考验的革命干部,怎么可以和组织上讨价还价呢?正因为这项工作中药,正因为这项工作创新性,所以才交到你的手里。李铭同志还年轻,需要你这样的老同志传帮带,怎么可以打退堂鼓呢?”